နောက်ဆုံးသောကာလသင်ထက်ထက်သန်သန်, တစ်ဦးအနေအထားကာကွယ်အနိုင်ရနှင့်စိတ်ဆင်းရဲခံစားရတယ်တဲ့အခြေအနေမှာသင့်ကိုယ်သင်တဲ့အခါမှာတွေ့ဘူးသလော ဒါဟာသင်စောင့်ရှောက်မှုပေးနေတဲ့အဘယ်သူကိုများအတွက်မိတ်ဆွေတစ်ဦး, လုပ်ဖော်ကိုင်ဖက်, မိသားစုအဖွဲ့ဝင်တစ်ဦးသို့မဟုတ်ပုဂ္ဂိုလ်တစ်ဦးနှင့်အတူရှိနေသောနိုင်ဘူး။ ဟုတ်ပါတယ်, သင် "ဝမ်" နှင့်တိုက်ပွဲစံချိန်စံညွှန်းများ, စည်းမျဉ်းများ, ဒါမှမဟုတ်၏အယူအဆတွေအချို့သတ်မှတ်ချက်နှင့်အညီဖြောင့်မတ်ခံခဲ့ရသည်ဟုယုံကြည် "တရားမျှတမှုကို။ " ဒါပေမယ့်နေဆဲကြောင်းခံစားချက်ရှိတယ်, အဘယျသို့ပွုဘူးဒီတော့ညာဘက်ခဲ့လျှင်, အဘယ်ကြောင့်ငါဒါစိတ်ဆင်းရဲခံစားရသလဲ
"။ သင်ကသင်တို့၏ရန်သူမှာမီးခဲပစ်နိုင်ပေမယ့်သင်ကလုပ်နေတာသင်၏လက်ကိုမီးမရှို့ပါလိမ့်မယ်": အနိုင်ရတဲ့၏ကုန်ကျစရိတ်ကဒီအကြပ်အတည်း၏တိဘက် '' နားလည်မှုရှေးဟောင်းစကားပုံထဲမှာထုတ်ဖော်ပြောဆိုဖြစ်ပါတယ်ဒီစကားပုံထိပ်တိုက်ရင်ဆိုင်မှုနှင့်အတူအကြီးမားဆုံးပြဿနာများ၏တဦးတည်းအမှာစကားပြောကြား ။ "။ အနိုင်ရခဲ့ပါတယ်" နောက်ကျောသင်ဘယ်မှာသင့်ရဲ့နောက်ဆုံးသိသာပဋိပက္ခမှစဉ်းစားပါသင်သာအောင်ပွဲ၏ချိုကိုမှတ်မိသလား, ဒါမှမဟုတ်သင်သင်တို့၏ရန်ကိုနှိမ်နင်းများ၏အနုတ်လက္ခဏာအကျိုးဆက်များနှင့်အတူထွက်ခွာနေကြသနည်း
တစ်ဦးကြုံတွေ့ကြသူအများဆုံးလူများအတွက် သိသာထင်ရှားသောပဋိပက္ခ သူတို့အနိုင်ရရှိရာမကြာခဏအနိုင်ရတဲ့၏ကုန်ကျစရိတ်ဖြစ်စေသူတို့ကိုဒါမှမဟုတ်သူတို့ရှုံးနိမ့်ပုဂ္ဂိုလ်အဘို့လည်းမြင့်မားခဲ့တဲ့ bittersweet ခံစားချက်ရှိသေး၏။
ထိပ်တိုက်ရင်ဆိုင်ခြင်းမလွှဲမရှောင်လား?
ဒါကြောင့်ထိပ်တိုက်ရင်ဆိုင်မှုမလွှဲမရှောင်ကြောင်းပေါ်လာသည်ဘယ်မှာအခြေအနေများစောင့်ရှောက်သူများအတွက်ပေါ်ထွန်း။ တစ်ဦးကစောင့်ရှောက်သူများစောင့်ရှောက်သူများပေါ်ပေါက်သင့်ပါတယ်မည်သို့အထွေထွေစိတ်ကူးရှိပါတယ်, ဒါပေမယ့်ဂရုစိုက်နေပါတယ်သူတစ်ဦးရှိပါတယ် ကွဲပြားခြားနားသောဗားရှင်း ။ လူတစ်ဦးအနိုင်ရရှိခဲ့လျှင်အခြားဆုံးရှုံးဖို့ရှိပါတယ်: ပဋိပက္ခဟာသုည-sum ဂိမ်းအဖြစ်စဉ်းစားသောအခါအခက်အခဲများပေါ်ထွန်း။
ငါသည်အဘယ်သူ၏ပြုစုစောင့်ရှောက်သည်မိမိခင်ပွန်းဘို့ပြဿနာများစရာတွေဖြစ်ခဲ့သည်တစ်ဦးကို client ရှိခဲ့ပါတယ်။ သူ၏စိတ်နှလုံးတိုက်ခိုက်မှုမပြုမီ, သူသည်အကောင်းဆုံးမှာလွဲဖက်ဖြစ်ခဲ့သည်။ အဆိုးဆုံးမှာတစ်ဦးစိတ်ပိုင်းကြမ်းတမ်းအိမ်ထောင်ဖက်။ သူတို့ကိုအကြားထိပ်တိုက်သည်းမခံဖွစျလာတဲ့အခါမိမိနှလုံးတိုက်ခိုက်မှုမပြုမီ, သူမကအမြဲစွန့်ခွာ-တစ်ခုခုပေးနိုင်အတော်လေးမကြာခဏဖြစ်ပွားခဲ့သည်သော။
အမှုအရာသည်သူ၏နှလုံးတိုက်ခိုက်ခံရပြီးပြောင်းလဲသွားတယ်။ သူကယခုပြင်းထန်စွာမသန်စွမ်းခဲ့ကတည်းကတစ်ဦးနှောင့်အယှက်အပြန်အလှန်အောက်ပါထွက်ခွာသူမ၏ခင်ပွန်းစဉ်ဆက်မပြတ်စောင့်ရှောက်မှုလိုအပ်နှင့်ပရော်ဖက်ရှင်နယ်စောင့်ရှောက်သူများငှားရမ်းရန်ငွေမရှိသောရှိခဲ့စဉ်ကတည်းကဖြစ်နိုင်ခြေတစ်ခုမဟုတ်ခဲ့ပေ။
သူမတစ်ဦးငြင်းခုံပြီးနောက်ဖြောင့်မတ်ခံစားခဲ့ရတောင်မှအခါ, သူမစိတ်ဆင်းရဲဖြစ်ခဲ့သည်။ သာအတွက်ဖြစ်ခြင်းမဟုတ်ကျော်သူမ၏စိတ်ပျက်ပိုဆိုးပိတ်မိခံနေရ ထိန်းချုပ်မှု သူမ၏အသက်တာ၏။ အဆိုပါဟာသ, ဘရိုင်ယန်၏ဘဝအသက်တာ၌, စိတ်ကူးယဉ်သည်မြင်းပေါ်ဘာတစ်ခုမှ-ဖြစ်ရူးဆိတ်စစ်သည်များလူသတ်သမားယုန်ရင်ဆိုင်နေကြရသည်။ အဆိုပါခေါင်းဆောင် "ပြေးသွား Run ။ " yells တိုက်ရိုက်လျင်မြန်စွာရွှေ့ဖို့တတ်နိုင်သူများသည်။ ယုန်စားခဲ့ကြဘူးသောသူတို့သ။
အတော်များများကစောင့်ရှောက်သူများအတွက်လုံလောက်သောအစာရှောင်ခြင်းကို run လို့မရဘူးသူအ Monty Python ရဲ့ရူးဆိတ်စစ်သည်များမှနဲ့တူခံစားကြရသည်။ ထိုသူတို့အဘို့ပဋိပက္ခ, ၎င်းတို့၏လိုအပ်ချက်များကိုသို့မဟုတ်တစ်ခစျြတျောတစျခုရဲ့လိုအပ်ချက်များကိုဖြည့်ဖြစ်စေစိတ်ကျေနပ်မှုဖြစ်ကြတဲ့သုည-sum ဂိမ်းပုံစံကိုမကြာခဏပင်ဖြစ်သည် နှစ်ဦးစလုံးမဟုတ် ။ စောင့်ရှောက်သူများ '' လိုအပ်ချက်များကိုတွေ့ဆုံခဲ့ပြီးဖြစ်ကြောင်းတောင်မှသည့်အခါသူတို့ကိုခစျြတစျခုရဲ့လိုအပ်ချက်များကိုဖြည့်သူတို့မှ subverted ပြီယုံကြည်လျှင်, အပြစ်တစ်နည်းဖြစ်ပေါ်ပါသည်။
ဖြေရှင်းနည်းအကြားရွေးချယ်ခြင်း
ကျနော်တို့မကြာခဏလည်းမရှိဘယ်မှာအခြေအနေများတွင်ကိုယျ့ကိုယျကိုတှေ့ရ no "ဆိုတဲ့အကောင်းဆုံး" ဖြေရှင်းချက် ပေမယ့်အစားကျွန်တော်တို့ဟာနှစ်ခုသို့မဟုတ်နှစ်ခုထက်ပိုသောနာကျင်သောသူတို့ကိုအကြားရွေးချယ်ဖို့အတင်းအကျပ်နေကြသည်။ ဒါဟာအတူကိုတည်ဆောက်တဲ့အခွအေနေအမျိုးအစားရဲ့ နာတာရှည်သို့မဟုတ်စူးရှသော ရောဂါ။ စောင့်ရှောက်သူများတစ်ဦးနဲ့ Big Mac နဲ့သုံးကြယ် Michelin စားသောက်ဆိုင်မှာမုန့်ညက်အကြားရွေးချယ်ရာတွင်လျှင်ကြောင့်မဟုတ်ပါဘူး။
အဲဒီအစားရွေးချယ်မှုတစ်ခုအစားကောင်းကြိုက်သူများအတွက်ကော်ဖီဆိုင်မရရှိနိုင်သည့်အခါတစ်ဦး 7-11 တစ်ခုသို့မဟုတ်လျင်မြန်စွာရပ်တန့်မှာကော်ဖီရှိသည်ဖို့ဆုံးဖြတ်ဆင်တူသည်။
ဒါကတဦးတည်းကိုခစျြသူမတစ်ဦးနာကျင်မူးယစ်ဆေးစီမံခန့်ခွဲနှစ်ခုနည်းလမ်းများအကြားကိုရှေးခယျြခဲ့သူတစ်ဦးစောင့်ရှောက်သူများအဘို့အခွအေနကေိုဖြစ်ခဲ့သည်။ နှစ်ဦးစလုံးနာကျင်မှုထုတ်လုပ်မည်ဖြစ်သည်။ ဒါနဲ့စောင့်ရှောက်သူများကအကောင်းဆုံးလုပ်ထုံးလုပ်နည်းဘာနည်းနာကျင်မဟုတ်ခဲ့သည့်တဦးတည်းဆုံးဖြတ်ခဲ့ကြရသည်။ ဒါဟာ semantic ခြားနားချက်, ဒါပေမယ့်မဟုတ်ဘဲတစ်ဦးခြားနားချက်မဟုတ်ဘူး သဘောထားက။ သင်အဘို့ကိုသာရှာဖွေလိုလျှင် "အကောင်းဆုံး," သင်တတ်နိုင်သမျှဘာသာလျစ်လျူရှုနိုင်ပါသည်။
ထိပ်တိုက်နှင့် ပတ်သက်. ဆုံးဖြတ်ချက်များကိုမကြာခဏထိုကဲ့သို့သောရုံ, ဒါမှမဟုတ်ညာဘက်, ရိုးသားရဲ့ဘာအဖြစ်အလွန်ဆင်ခြင်တုံတရားစံ, ဖြစ်ပေါ်လာသောအဘယ်အရာကိုသုံးပြီးလုပ်နေကြသည်။
ဤရွေ့ကားစံကျနော်တို့နှင့်အခြားသူများ "ခံစားရသင့်တယ်။ " ဘယ်လိုဥပမာ၏မျှော်လင့်ချက်များမှချည်ထားသောနေကြတယ်, ငါသည်ငါ၏မယားကိုဘယ်လို unappreciative ထွက်ညွှန်ပြကောင်းသောခံစားရသင့်တယ်, ဒါမှမဟုတ်တစ်ဦးဆွေမျိုးငါသည်ငါ့စိတ်ခံစားမှုကြမ်းတမ်းစွန့်ခွာခဲ့ပုံကိုညာဘက်ငါ့ကိုပြောထားသည်သောအခါငါဖြောင့်မတ်ခံစားရသင့်တယ် ခင်ပွန်း။
တခါတရံမှာ, ညာဘက်ရိုးသား, ဒါမှမဟုတ်တရားမျှတဖြစ်ခြင်းသူတို့တစ်ဦးအငြင်းအခုံ "အနိုင်ရတဲ့" ကပစ္စုပ္ပန်ပါလိမ့်မယ်ထင်သည့်စိတ်ကျေနပ်မှုမဆောင်ခဲ့ပါဘူး။ ဒါကြောင့်အစားထိပ်တိုက်ရင်ဆိုင်ဖြစ်ခြင်းထက်ချွတ် back မှပိုကောင်းမယ့်အခါ, စောင့်ရှောက်သူများနေစဉ်အတွင်းကြိမ်ရှိပါတယ်။
ပဋိပက္ခကာကွယ်ခြင်းများအတွက်လမ်းညွှန်ချက်များ
မကြာခဏကျွန်ုပ်တို့တစ်ဦးပဋိပက္ခအတွင်းထိတွေ့ဆက်ဆံဖို့ရွေးချယ်ရာတွင်ကြသည်အဘယ်ကြောင့်စဉ်းစားကြဘူး။ ကြှနျုပျတို့ပွုသောအခါ, ဒါကြောင့်ပဲထိပ်တိုက်ရင်ဆိုင်မှုဖြစ်ပေါ်မီ, ဒါမှမဟုတ်စဉ်အတွင်းဖြစ်စေမကြာခဏပါပဲ။ ဒါဟာလူတွေကိုသိမ်းကျုံးချဉ်းကပ်စံပြထက်လျော့နည်းသည်။ အဲဒီအစားသင်ပြုသို့မဟုတ်ပြောပါလိမ့်မယ်အရာပေါ်ဆုံးဖြတ်ရန်အလိုအလျောက်အပေါ်မှီခို, အဲဒါကိုကြိုတင်စီစဉ်ရန်ဖြစ်နိုင်ပါတယ်။ ဒီနေရာတွင်ကိုသုံးနိုင်သည်သုံးလမ်းညွှန်ချက်များဖြစ်ကြသည်။
1. ရည်မှန်းချက်များတွင်ဆုံးဖြတ်
မကြာခဏတစ်ဦးမိမိကိုယ်ါနေစဉ်အတွင်း "စစ်တိုက်," ကျွန်ုပ်တို့၏ရည်မှန်းချက်ပန်းတိုင်ဦးစားပေးဖို့မေ့လျော့။ ကျနော်တို့အရေးကြီးပါတယ်သောအရာကိုတစ်ဦးမရေစိတ်ကူးရှိသည်သို့မဟုတ် Non-hierarchical ရည်မှန်းချက်ပန်းတိုင်များစာရင်းကိုနိုင်ပါသည်။ က "အရေးယူ" ကိုမကြာခဏကြည်လင်ကတည်းကထိပ်တိုက်ရင်ဆိုင်မှုစဉ်အတွင်းသူတို့ကိုထွက် sort ဖို့ကြိုးစားနေခက်ခဲလျှင်မမဖြစ်နိုင်ဘူး တရားစီရင်ပိုင် ။
ပြဿနာများ၏သိသိသာသာငွေပမာဏကိုဖြစ်ပေါ်စေသည်တစ်ခုမှာရည်မှန်းချက်ရိုးသားရန်လိုအပ်ကြောင်းဖြစ်ပါတယ်။ ယခုတွင်ငါသည်ရိုးသားဖြစ်ခြင်း၏အကျိုးဆက်များနှင့်အတူရုန်းကန်သောသူချစ်ရသူတစ်ဦးနှင့်အတူသူတို့၏ရာသက်ပန်ရိုးသားမှု၏မာနထောင်လွှားခဲ့ကြသူအစောင့်ရှောက်သူများအကြံပေးကြပါပြီ။ ယင်းစိတ္တဇခုနှစ်တွင် "ရိုးသားမှုဟာအကောင်းဆုံးမူဝါဒ" အဲဒီအယူအဆကျိုးကြောင်းဆီလျော်အသံနှင့်ယုံကြည်စိတ်ချရ interaction ကအတှကျအခွခေံဖြစ်ပါတယ်။ ဒါပေမယ့်အားလုံးအခြေအနေများအတွက်အကောင်းဆုံးမူဝါဒအရသနည်း
အဘယ်သို့ပြုမှ: သင်ပဋိပက္ခရဲ့အစမှာသငျသညျရှိသည်ရွေးချယ်မှုချိန်နှင့်အမျှအရေးကြီးပါတယ်ဘယ်အရာကိုဦးစားပေး: သင် action ကိုများအတွက်လမ်းညွှန်မူအရအတိုင်းဤအသုံးပြုသောအခါအနိုင်ရ, ငြိမ်းချမ်းရေး, သနားခြင်းကရုဏာစိတ်, etc, သင့်ရွေးချယ်မှုပိုပြီးသိသာဖြစ်လာပေမည်။
2. ထိပ်တိုက်ရင်ဆိုင်ခြင်း၏စိတ်ပိုင်းဆိုင်ရာကုန်ကျစရိတ်ကဘာလဲ?
ကျနော်တို့ထိပ်တိုက်ရင်ဆိုင်မှုများတွင်ကိုယျ့ကိုယျကိုလောင်ကျွမ်းနိုင်ပါတယ်။ ကျနော်တို့မကြာခဏကျနော်တို့နှစ်ဦးစလုံးတစ်ဦးပဋိပက္ခအတွင်းပါဝင်နဲ့အနိုင်ရဘို့ပေးဆောင်စေခြင်းငှါစိတ်ပိုင်းဆိုင်ရာစျေးနှုန်းလစျြလြူရှု။ ဒါကအဘယ်သူ၏ခင်ပွန်းအယ်လ်ဇိုင်းမား၏အစောပိုင်းအဆင့်၌ရှိ၏တစ်မယားနှင့်အတူအမှုဖြစ်ခဲ့သည်။ သူမသည်သူမ၏ခင်ပွန်းကစိတ်ဖောက်ပြန်မစတငျမီသူရှိခဲ့အတူတူသန့်ရှင်းမှုစံချိန်စံညွှန်းများစောင့်ရှောက်မည်အကြောင်းအခိုင်အမာပြောဆိုပါတယ်။ မသင့်လျော်, Pre-ရောဂါစံချိန်စံညွှန်းများပေါ်တွင်သူမ၏ခိုင်မာသောရပ်တည်ချက်နှစ်ခုသက်ရောက်မှုရှိခဲ့ပါတယ်။ ထိုနေ့၏အဆုံးမှာသူမ 16 နာရီများအတွက်သူမ၏ခင်ပွန်းရဲ့အပြုအမူတွေကိုစောင့်ကြည့်ပြီးနောက်ကုန်ခဲ့သည်။ ဒုတိယ effect ကိုသူမ၏ခင်ပွန်းကသူပြုသကဲ့သို့ထိုအယ်လ်ဇိုင်းမားစတငျမီသူမရှိတော့အလုပ်လုပ်နိုင်သဘောပေါက်သဖြင့်အရှက်ခံစားခဲ့ရကြောင်းဖြစ်ခဲ့သည်။
သူတို့သူမ၏ခင်ပွန်းဖြစ်ခြင်းအတွက်ရလဒ်သော်လည်းသူမ၏ထိပ်တိုက်ရင်ဆိုင်အပြုအမူတွေမှအနည်းငယ်အောင်ပွဲခံအကျိုးကျေးဇူးများကိုရှိခဲ့သည် "သန့်ရှင်းတဲ့။ " နှစ်ဦးစလုံးသည်ငါ့ client ကိုအကြွင်းမဲ့အာဏာသန့်ရှင်းမှု၏ရည်မှန်းချက်မှပယ်ကျောထောက်နောက်ခံသည်အထိစိတ်ဆင်းရဲနျြရစျ။ သူမ၏လျော့နည်းတောင်းဆိုမှုများဖြစ်ခြင်းအားဖြင့်သူမ၏ခင်ပွန်းအပန်းဖြေဖို့စတင်ခဲ့ပြီးတဖန်သူ၏ဆိုးရွားအခြေအနေလက်ခံခြင်းခံရဖို့နိုင်ခဲ့သည်။ မယားအဘို့ဤအသစ်ကပိုပြီးစိတ်အေးလက်အေးစံချိန်စံညွှန်းများလျော့နည်းတစ်ဦးထက်ပိုအာရုံစိုကျနဲ့ပိုကောင်းတဲ့စောင့်ရှောက်သူများအလေးပေးထို့ကြောင့်ခံရဖို့သူမ၏ enabled ။
အဘယ်သို့ပြုမှ: သင်ထိပ်တိုက်ရင်ဆိုင်ဖြစ်ဖို့ဖြစ်စေမဆုံးဖြတ်သည့်အတိုင်းသင်နှင့်သင့်တစျဦးကိုခစျြနှစ်ဦးစလုံးဖို့ကုန်ကျစရိတ်ကိုဆုံးဖြတ်ရန်။ ပင်အရေးပါသောပြဿနာအပေါ်၎င်း၏စိတ်ခံစားမှုကုန်ကျစရိတ်ကိုအပြစ်လွတ်စေခြင်းငှါ "အနိုင်ရရှိမှု" ။
3. မဟာဗျူဟာထိရောက်မှုအရှိဆုံးဖြစ်လိမ့်မည်ဘယ်ဟာ?
သင်သည်သင်၏ရည်မှန်းချက်ပန်းတိုင်ဦးစားပေးများနှင့်ထိပ်တိုက်ရင်ဆိုင်မှု၏ကုန်ကျစရိတ်အကဲဖြတ်ပါတယ်။ အခုတော့အရှိဆုံးကိုရွေးဖို့အချိန်ရဲ့ ထိရောက်သောနည်းဗျူဟာ ။ တိုးတက်သောနှလုံးပျက်ကွက်နှင့်အတူတစ်ဦးကို client ၏ခင်ပွန်းတဦးတည်းအချိန်ကသိပ်အရည်စားသုံးခဲ့သည်။ အဆိုပါရလဒ်သည်, မိမိဆရာဝန်ဆန့်ကျင်သတိပေးခဲ့သည်တစ်ခွအေနအေဖောတိုးမြှင့်ခဲ့သည်။ သူ့ဇနီးကသူ့ရေသုံးစွဲမှုတို့ကိုဖြန့်ဖို့ဘယ်လိုဆရာဝန်ကိုမေးမြန်းသောအခါ, ဆရာဝန်သူမက "ရုံကလုပ်ပါ။ " သင့်သည်ဟုဆိုသည်မဟုတ်မဟာဗျူဟာရွေးချယ်ခြင်းများအတွက်အထောက်အကူဖြစ်စေအကြံဉာဏ်ကိုအမျိုးအစား။
ထိုပြဿနာကိုဖြေရှင်းနိုင်စေရန်, သူမတစ်ဦးရေပုလင်း ယူ. သမားရဲ့အမြင့်ဆုံးတစ်ဦးချင်းစီစားသုံးမှုအပေါ်အခြေခံပြီးလက်ခံနိုင်ဖွယ်ပမာဏသို့မှတ်သား။ သူမသည်ထို့နောက်သူမ၏ခင်ပွန်းနေ့ရက်တိုင်းလောင်နိုင်ပုလင်းများ၏အရေအတွက်ကိုဆုံးဖြတ်ရန်ဖို့ဆရာဝန်စုစုပေါင်းရဲ့နေ့စဉ်အများဆုံးအသုံးပြုကြသည်။ သူမသည်ယခုသူ၏စားသုံးမှုထက်ကသူ့အရက်သောက်ကျော်ထိပ်တိုက်အပေါ်မှီခိုကန့်သတ်ထားတဲ့ထိရောက်သောနည်းဗျူဟာရှိခဲ့ပါတယ်။
အဘယ်သို့ပြုမှ: အထိရောက်ဆုံးမဟာဗျူဟာရွေးချယ်ခြင်းမကြာခဏအထက်ပါဥပမာထက်ပိုပြီးရှုပ်ထွေးဖြစ်ပါတယ်။ စောင့်ရှောက်သူများအတွက်ကျနော်တို့မကြာခဏအောင်မြင်သောလုပ်ရပ်များထက်လျော့နည်းမှတဆင့်ငါတို့လမ်းကိုရှာဖွေရန်ရှိသည်။ ဒါကြောင့်အလုပ်မလုပ်လျှင်သင့်ရဲ့အစီအစဉ်ကနေသွေဖည်ဖို့မကြောက်ပါနှင့်။
ကောက်ချက်
"အနိုင်ရရှိမှု" ကိုမကြာခဏကြောင်းပဋိပက္ခ ping ရဲ့-Pong သို့မဟုတ်တစ်သမ္မတရွေးချယ်ရေးတစ်ဦးခင်မင်ရင်းနှီးဂိမ်းကပါဝင်ပတ်သက်ခြင်းရှိမရှိ, ပဋိပက္ခ၏အန္တိမရည်မှန်းချက်အဖြစ်ယူဆနေသည်။ အချို့လူများကပင်ပဋိပက္ခမရှိဘဲ, ဘဝမှိုင်းဖြစ်လိမ့်မယ်လို့ထိန်းသိမ်းရန်။ အချို့လူများ၏အရေးပါမှုအပေါ်အခြေခံပြီးသူတို့ရဲ့ဘဝတွေကိုတညျဆောကျပုံစခွေငျးငှါနေစဉ် "ထိပ်ပေါ်မှာမှထွက်လာမယ့်" သူကအများကြီးစောင့်ရှောက်သူများများအတွက်ဆိုးနိယာမပါပဲ။
အပေးအယူနှင့်အရပ်ဖက်သင့်လျော်သောပန်းတိုင်များဖြစ်ထင်ခဲ့ကြသည့်အခါအမေရိကန်နိုင်ငံရေးမှာအချိန်ရှိခဲ့သည်။ အခုတော့နှစ်ဦးစလုံးအခြေခံမူတစ်ခုစစ်ပြေးအဖြစ်အများအပြားအားဖြင့်စဉ်းစားနေကြသည်။ ဒါကယေဘုယျယုံကြည်ချက်စောင့်ရှောက်သူများအပါအဝင် Non-နိုင်ငံရေးဆိုင်ရာဆက်ဆံရေးကို, များစွာသောရှုထောင့်ကူးစက်ခဲ့သည်။
စောင့်ရှောက်သူများအတွက်ဆံပိုင်ရာထူး၏လိုက်နာမှုမဟုတ်ဘဲနှစ်ဦးနှစ်ဖက်အပြန်အလှန်နှစ်သိမ့်ထက်ခံစားနေရပြီးဖြစ်ပေါ်ဖို့ပိုဖွယ်ရှိသည်။ ဒါကြောင့်သင်ကပဋိပက္ခထဲဝငျဖို့အကြောင်းကိုများမှာနောက်လာမည့်အချိန်, ကိုယ့်ကိုယ်ကိုမေး: 1) ငါ၏အစောင့်ရှောက်သူများ၏ရည်မှန်းချက်ကဘာလဲ? 2) ငါ့အလုပ်ရပ်များစိတ်ခံစားမှုငါ့ကိုငါဂရုစိုက်တယ်ဘယ်သူကိုများအတွက်လူတစ်ဦးအဘယ်အရာကုန်ကျလိမ့်မည်နည်း 3) ငါ့အရည်မှန်းချက်ပြီးမြောက်ရန်အသုံးပြုဖို့အကောင်းဆုံးမဟာဗျူဟာကဘာလဲ?
အောင်မြင်သောစောင့်ရှောက်သူများက "အသက်၏မီးခိုးရောင်" ထက်အကြွင်းမဲ့အာဏာ "လူဖြူ" သို့မဟုတ်အပေါ်ပိုပြီးအခြေခံသည် "လူမည်း။ " ဟုထိပ်တိုက်ရင်ဆိုင်မှုအပေါ်ဆုံးဖြတ်ခြင်းမပြုမီဤသုံးပါးခြေလှမ်းများအသုံးပြုခြင်းအားဖြင့်, သင်ပဋိပက္ခများကနေဖြစ်ပေါ်သောကျွမ်းကျင်မှုမရှိသောအပြုအမူများစွာကိုဖြစ်နိုင်သည်ကိုတွေ့ပါလိမ့်မယ် လျော့ပါး။