HIPAA ဆေးဘက်ဆိုင်ရာရုံးတှငျအဘယျအဓိပ်ပာပါသလား?

တိုင်းစိတ်ရှည်, စောင့်ရှောက်သူများနှင့်ဆေးဝါးပရော်ဖက်ရှင်နယ်ဟူသောဝေါဟာရကို HIPAA ကြားသိထားပါတယ်, ဒါပေမယ့်အနည်းငယ်တကယ်က "ဖြည့်စွက်ခြင်းနှင့်လက်မှတ်ရေးထိုးရန်ပိုပြီးစာရွက်စာတမ်း" နှင့်ပိုပြီး "အနီရောင်တိပ် မှလွဲ. ဘာကိုဆိုလိုသလဲဆိုတာနားလည်ပါတယ်။ ဒါကြောင့်မေးခွန်းမှသူ့ဟာသူချေးငှားသည် "HIPAA ဘာပဲဖြစ်ဖြစ်ကဘာလဲ?"

ဤအကျဉ်းချုပ်များ၏ရည်ရွယ်ချက်သည် "အဘယ်အရာကို" နှင့် "အဘယ်ကြောင့်" HIPAA လောက်မှောင်မိုက်၌လက်ရှိနေသောသူတို့အဘို့ကိစ္စအပေါ်အချို့သောအလင်းကိုသွန်းရန်ဖြစ်ပါသည်။

ဘာ

HIPAA နှင့်အဓိပ္ပါယ်အားဖြင့်ကျန်းမာရေးသတင်းအချက်အလက်များအိတ်ဆောင်နှင့်ခံမှုအက်ဥပဒေဖြစ်ပြီးဒါဟာအမေရိကန်ပြည်ထောင်စုကအစိုးရ၏မြို့ပြခငြ့်အရေး၏ရုံးကပြဌာန်းနေသည် 1996 ခုနှစ်ပြဋ္ဌာန်းခဲ့သည်။ ဒါဟာသူတို့အနေနဲ့အလုပ်ရှင်စွန့်ခွာလျှင်ဝန်ထမ်းသူတို့နှင့်အတူ၎င်းတို့၏ဆေးဝါးကုသမှုအာမခံယူခွင့်ပြုပါရန်ဖန်တီးဖက်ဒရယ်လမ်းညွှန်ချက်များအစုတခုဖြစ်ပါသည်, လူတွေ (အချို့အခြေအနေများအောက်တွင်) Pre-ရှိပြီးသားအခြေအနေများကြားမှဆေးဘက်ဆိုင်ရာအာမခံမှရယူခွင့်ပြုရန်နှင့်လူနာရဲ့ကျန်းမာရေးများအတွက်သီးသန့်တည်ရှိမှုစံချိန်စံညွှန်းများတည်ထောင်ရန် သတင်းအချက်အလက်။

ဒါပေမယ့်ပိုပြီးရှိမယ့်, စောင့်ဆိုင်း; အဆိုပါ HIPAA သီးသန့်လုံခြုံရေးစည်းမျဉ်း "တစ်ဦးချင်းဆိုင်ရာသတ်မှတ်ကျန်းမာရေးသတင်းအချက်အလက်များ၏ privacy ကိုကာကွယ်ပေးသည်" အဆိုပါ HIPAA လုံခြုံရေးစည်းမျဉ်း "အီလက်ထရောနစ်ကျန်းမာရေးအချက်အလက်များ၏လုံခြုံရေးတို့အတွက်အမျိုးသားရေးစံချိန်စံညွှန်းသတ်မှတ်" နှင့် "လူနာဘေးကင်းလုံခြုံမှုဖြစ်ရပ်များခွဲခြမ်းစိတ်ဖြာဖို့အသုံးပြုထားကြောင်းသက်သေပြသတင်းအချက်အလက်များကာကွယ်ပေးသည်သောလူနာလုံခြုံမှုစည်းမျဉ်း, နှင့်လုံခြုံရေးတိုးတက်ကောင်းမွန်အောင်။ "

အဘယ်သူသည်

ဒီတော့သူ HIPAA စည်းမျဉ်းစည်းကမ်းတွေကိုလိုက်နာဖို့ရှိသနည်း အခြေခံအားဖြင့်အီလက်ထရောနစ်လူနာသတင်းအချက်အလက်ထုတ်လွှင်ဆိုဆေးဘက်ဆိုင်ရာပံ့ပိုးပေးသူတစ်ဦးလူနာရဲ့ကျန်းမာရေးစောင့်ရှောက်မှု၏အားလုံးသို့မဟုတ်တစ်စိတ်တစ်ပိုင်းအဘို့အချေမဆိုကုမ္ပဏီနှင့်လူနာရဲ့ဆေးမှတ်တမ်းများကိုင်တွယ်မဆို entity ။ လူနာသတင်းအချက်အလက်ကိုင်တွယ်သောကြောင့်, တော်တော်များများလူတိုင်းအတွက်။

အချို့ဆေးပညာဆိုင်ရာကျွမ်းကျင်ပညာရှင်များပိုမိုအလုပ်ဆိုလိုခြင်းငှါစဉ်တွင်ဤလုပ်ရပ်များနှင့်စည်းမျဉ်းများကိုအများပြည်သူတို့အတွက်ကာကွယ်စောင့်ရှောက်တဲ့နည်းလမ်းအဖြစ်ထူထောင်ခဲ့ကြသည်နှင့်အသင်သည်ထိုသူတို့ကိုချစ်သို့မဟုတ်သူတို့ကိုမုန်းသည်ဖြစ်စေ, သူတို့ကဖက်ဒရယ်အစိုးရအခွင့်အာဏာနှင့်လိုက်နာမှုအလွန်အရေးကြီးသည်နေကြသည်။

အဘယ်ကြောင့်

ဘယ်လိုဆေးရုံးကိုသူတို့သေချာအောင်အပေါ်ဤမျှလောက်အချိန်ဖြုန်းသည့်အခါလူနာများ၏လိုအပ်ချက်များကိုဖြည့်ဆည်းဖို့အချိန်ရှိသည်ပါဘူး, ကျနော်တို့အလွန်အခြေခံအားဖြင့် HIPAA သောအရာကိုဖုံးလွှမ်းတော့အဘယ်သူလိုက်နာဖို့ရှိပါတယ်, ဒါပေမယ့်နောက်လိုက်ဖို့ဤမျှလောက်များစွာသောစည်းမျဉ်းစည်းကမ်းတွေဖြစ်ဖို့ရှိပုံပေါ် သူတို့လိုက်နာရှိပါသလဲ

တစ်ချိန်ကတကယ်တော့ အကာအကွယ် ရာအရပျ၌ရှိကြ၏, ဤမျှကာလပတ်လုံးတိုင်းဝန်ထမ်းမှန်ကန်စွာသတင်းအချက်အလက်ကိုင်တွယ်ရန်မည်သို့မည်ပုံသိတယ်ကြောင့်တော်တော်လေးလွယ်ကူသည်။ အရပျ၌သူတို့အားအကာအကွယ်ရယူခြင်းအချိန်ကုန်နှင့် Non-လိုက်နာမှုအကုန်အကျနိုင်ပါတယ်နိုင်ပါတယ်။

ဒဏ်ငွေ, တရားစွဲဆိုမှုများ, နှင့်အချို့သောကိစ္စများတွင်ပင်ထောင်ဒဏ်အချိန် HIPAA စည်းမျဉ်းများ Non-လိုက်နာမှုသို့မဟုတ်လုံးလုံးလြားလြားချိုးဖောက်မှုများအတွက်ပြစ်ဒဏ်များအကြားရှိပါတယ်။ အဆိုပါပြစ်ဒဏ်များအခြေအနေများပေါ် မူတည်. Corporation သို့မဟုတ်တစ်ဦးချင်းလျှောက်ထားနိုင်ပြီးဝင်ငွေဆုံးရှုံးမှု Non-compliant ဖြစ်တွေ့ကြသူဆေးခန်းနှင့်၎င်းတို့၏ဝန်ထမ်းများအဘို့အချို့ဖြစ်ပါတယ်။ ဒါဟာနောက်ထပ်တစ်ဦးချင်းဆိုင်ရာသတ်မှတ်ကျန်းမာရေးအချက်အလက်များ၏ကိုင်တွယ်နှင့် ပတ်သက်. ဆေးပညာရုံးအတွက်အလေ့အကျင့်တစ်ခုစံဘို့လိုအပ်ကြောင်းဖော်ပြထားသည်။

ဘယ်တော့လဲ

သူတို့ operating စတင်သောအခါအမဆိုဆေးဘက်ဆိုင်ရာရုံးသို့မဟုတ်စက်ရုံလိုက်နာရပါမည်။ သို့သော်အက်ဥပဒေမလာခင်စီးပွားရေးလုပ်ငန်းမှာဖြစ်ရပြီသောသူတို့ကိုရုံးများနှင့်အလေ့အကျင့်လမ်းတစ်လျှောက်ဖြည့်ဆည်းဖို့သတ်မှတ်ရက်ပေးခဲ့သည်။ အဆိုပါ HITECH အက်ဥပဒေ၏အစိတ်အပိုင်းတစ်ခုဖြစ်သည့် 2009 ခုနှစ်အမေရိကန်ပြန်လည်ထူထောင်ရေးနှင့် Reinvestment အက်ဥပဒေ, ကျန်းမာရေးနှင့်လူ့န်ဆောင်မှုများ, ဤအမိနျ့အာဏာဖြင့်ဖုံးလွှမ်းအားလုံးသက်ဆိုင်သောစီးပွားရေးလုပ်ငန်းများလိုက်နာရမည်ဆိုတာသေချာကြောင်းစာရင်းစစ်ဘို့ပေးလိမ့်မယ်လို့ဖြစ်သည်။ မြို့ပြအခွင့်အရေးရုံးဖျော်ဖြေ, 2012 ဒီဇင်ဘာလကုန်မှီတိုင်အောင်ဆက်လက်ခဲ့ကြောင်း 2011 ခုနှစ်နိုဝင်ဘာလအတွင်းစာရင်းစစ်တစ်ဦး system ကိုစတင် "ဟုအဆိုပါ privacy နဲ့လုံခြုံရေးကိုလိုက်နာမှုအကဲဖြတ်ရန်အထိ 150 စာရင်းစစ်။ " ဒါကမဟုတ်ကြကြောင်းထောင်ချောက်ရုံးများတစ်လမ်းကဲ့သို့မြည်စေခြင်းငှါ လိုင်းကားဆွဲ, ဒါပေမယ့်ဆန့်ကျင်ဘက်စစ်မှန်တဲ့ဖြစ်ခဲ့သည်။ အဆိုပါတွေ့ရှိချက်လေ့လူသိများသို့မဟုတ်ထည့်သွင်းစဉ်းစားမရစေခြင်းငှါ, ကိုအကောင်းဆုံးအလေ့အကျင့်, အန္တရာယ်များနှင့်အားနည်းချက်များအပေါ်သတင်းအချက်အလက်များကိုပေးစွမ်း HIPAA လိုက်နာမှုအားထုတ်မှုအကဲဖြတ်ရန်အသုံးပြုလိမ့်မည်။

ဘယ်လိုလဲ

အဆိုပါ "ဘယ်လို" HIPAA ၏လွယ်ကူစွာထိုသို့သောအရေးကြီးသောသတင်းအချက်အလက်များကြောင်းပေးထားတစ်ဦးအမြန်ခြုံငုံသုံးသပ်ချက်များတွင်ထုတ်ဖော်ပြောဆိုမရနိုင်ပါ။ သင့်ရဲ့ interoffice ၏များစွာသော variable တွေကို ဆက်သွယ်ရေး ့, သတင်းအချက်အလက်နှင့်ဖြစ်လာဖို့ဘယ်လိုစဉ်းစားတဲ့အခါမှာသင့်ရဲ့တိကျတဲ့လိုအပ်ချက်များကိုဖြေရှင်းစေခြင်းငွေတောင်းခံဝယ်လိုအားမျှဝေ, charting အတွက်အသုံးပြုတဲ့နည်းပညာ HIPAA-compliant နှင့်အဘယ်သို့ဆိုင်ကြောင်းကိုသင်၏ရုံးခန်းများအတွက်ကိုဆိုလိုပါတယ်။ ဤအသေးစိတျတည်ထောင်ရန်ကူညီနိုငျသောများစွာသောအကြီးအအရင်းအမြစ်များကိုရှိပါတယ်။ HHS.gov ဒီအက်ဥပဒေ၏ရှုပ်ထွေးပွေလီလှကြောင့်နှင့်အတူလိုက်သမျှသောခေါင်းလောင်းနှင့်စီများမှုတ်ရှင်းပြဖို့အကြီးအဆောင်းပါးများနှင့်အရင်းအမြစ်များရှိပါတယ်။